Borna und Zwenkau

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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil-/oder Vollzeit einen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) im HNO - Bereich.

Ihre Aufgaben
Ihr Aufgabengebiet umfasst die patientenorientierte, allgemeine und spezielle Pflege nach Standards, die selbstständige professionelle Versorgung auf der Grundlage von neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen, die Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei diagnostischen, operativen und therapeutischen Maßnahmen im HNO-Bereich sowie die Erfassung pflegerelevanter Daten und Durchführung der Pflegedokumentation.
 
Das sind Ihre Stärken
Sie besitzen einen staatlich anerkannten Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d). Wir wünschen uns von Ihnen umfassende Fachkompetenz (Problemlösungsfähigkeit, Organisationsfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit, Innovationsfähigkeit, Prioritätensetzung), Flexibilität sowie Kommunikations-, Konflikt und Teamfähigkeit unter Beachtung der Unternehmensphilosophie bzw. des Leitbildes. Sie haben Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten und bringen die Bereitschaft zur fortlaufenden Weiterbildung und Weiterentwicklung mit. 
 
Das sind unsere Stärken
Die Sana Kliniken Leipziger Land sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Leipzig und bieten an ihren Standorten Borna und Zwenkau mit 490 Betten und dreizehn chefarztgeführten Klinikbereichen eine hochqualifizierte Akutmedizin. Etwa 1000 Beschäftigte sorgen für das Wohl der Patienten. Jährlich werden etwa 27.000 Patienten stationär versorgt. An unserem Hause befinden sich ein Medizinisches Versorgungszentrum und eine Medizinische Berufsfachschule. Unser Zentrum für Akutgeriatrie und Frührehabilitation verfügt derzeit über 36 Betten. 
 
Bei uns erwarten Sie ein kollegiales Arbeitsumfeld, strukturierte Einarbeitung, und eine attraktive tarifliche Vergütung mit einer finanziellen Beteiligung am Unternehmenserfolg sowie 29 Tage Jahresurlaub. Wir bieten Ihnen attraktive Vollzeit- oder flexible Teilzeitmodelle sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge im Rahmen der Bruttoentgeltumwandlung, gezielte Förderung bei Fort- und Weiterbildungen und einen Kinderbetreuungskostenzuschuss bis zum Schuleintritt an. Wir verfügen über ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit eigenem Betriebsarzt. Darüber hinaus steht Ihnen unterstützend und beratend der Familienservice inkl. preisgünstiger Ferienbetreuungsangebote zur Verfügung. Sie haben die Möglichkeit vergünstigt vor Ort zu parken und können diverse Mitarbeiterrabatte von Auto über Reisen in Anspruch nehmen, weiterhin besteht die Möglichkeit an Mitarbeiter- und Firmensportevents teilzunehmen.
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