Wermsdorf

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zur nächstmöglichen Besetzung

Für unseren Bereich Case Management suchen wir einen
Casemanager (w/m/d)

ab sofort unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit

 

Ihr Profil

|  Sie besitzen einen Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger sowie mehrjährige Berufserfahrung
|  ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- und Gesundheitsmanagement oder vergleichbarer
   Abschluss ist wünschenswert
|  Ihre Person ist gekennzeichnet durch ein sicheres, loyales, empathisches und authentisches Auftreten
|  Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Belastbarkeit sind Ihre Stärken
|  Sie sind engagiert, verbindlich und verfügen über eigenverantwortliche und organisatorische Fähigkeiten
|  ausgeprägte Kooperationsbereitschaft sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
|  Sie verfügen über ein hohes Maß an Service- und Kundenorientierung
|  solide EDV-Kenntnisse, insbesondere SAP runden Ihr Profil ab

 

Ihre Aufgaben

|  Sie agieren als zuverlässiger Ansprechpartner für Ein- bzw. Zuweiser, Kliniken, Haus- und Fachärzte
   sowie Patienten und deren Angehörigen
|  Übernahme der Steuerung und Terminierung von elektiven Aufnahmen und Konsilen, nach enger
   Abstimmung mit den ärztlichen Kollegen der jeweiligen Kliniken
|  optimale und effiziente Planung der Diagnostik in enger Absprache mit den Ärzten und Leistungsstellen
|  Beschaffung von Vorbefunden, Epikrisen und Unterlagen etc., prästationäre Ermittlung der
   Versorgungssituation sowie Kontaktaufnahme bereits involvierter externer Institutionen
|  Koordination der Hilfen bei Patienten mit komplexem poststationären Versorgungsbedarf
|  Verweildauer- und Prozessoptimierung sowie Bettenkapazitätssteuerung
|  Teilnahme an interdisziplinären sowie abteilungsbezogenen Besprechungen
|  Analyse von Schnittstellenproblematiken und Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung
   des Entlass- und Casemanagement
|  Kontaktpflege zu externen Partnern sowie Netzwerkarbeit
|  Abwesenheitsvertretung der administrativen Patientenaufnahme

 

Ihre Perspektiven – unsere Angebote

|  unbefristete Anstellung
|  gute berufliche Entfaltungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem sehr engagierten und
   motivierten Team, mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeit
|  eine strukturierte Einarbeitung in den Aufgabenbereich Casemanagement
|  Unterstützung bei gezielten Fort- bzw. Weiterbildungswünschen
|  betriebliche Gesundheits- und Altersvorsorge sowie VWL
|  attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit
   Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie vergünstigte Mitarbeiterparkplätze
|  30 Tage Jahresurlaub und eine 5-Tage Woche runden unser Angebot ab

 

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Für Fragen und nähere Informationen steht Ihnen gern unser Leiter Casemanagement, Herr  Karpa, telefonisch unter 034364 6-2411, zur Verfügung. Jetzt bewerben unter Angabe der Ausschreibungsnummer (FKH) 314/2019, vorzugsweise über unser Online Bewerberportal, unter https://www.sanktgeorg.de/mitarbeiter-karriere/stellenausschreibungen.html Ausschreibungsschluss ist der 12.12.2019. Wir weisen darauf hin, dass anfallende Bewerbungskosten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung durch uns leider nicht übernommen werden können.

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