Leipzig

Bitte bewerben Sie sich hier auf „SANOsax.de“ mit dem „Jetzt bewerben“ Link/Button rechts oben.

ab sofort

 

 

Für unseren Betrieb Speisenversorgung suchen wir für den Standort Wermsdorf

Servicemitarbeiter (w/m/d)

ab sofort | mit 20 Stunden wöchentlich oder als geringfügige Beschäftigung mit vorrangigem Einsatz am Wochende

 

Ihr Profil 

| Sie verfügen über ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
| Sie besitzen eine freundliche und zuvorkommende Haltung gegenüber Patienten
| Sie sind flexibel in der Dienstgestaltung und bereit zum Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdienst
| Sie arbeiten gern im Team

 

Ihre Aufgaben

| Speisen- und Getränkeverteilung inkl. Vor-/ Nachbereitung für die Patienten
| Bestellung, Kontrolle und Verräumung des Stationsbedarfes
| Aufrechterhalten von Ordnung und Sauberkeit in der Stationsküche gemäß den Hygienerichtlinien
  und des HACCP-Konzeptes sowie das Führen der entsprechenden Dokumentationen
| Reinigung und Pflege der für die Speisenversorgung erforderlichen Geräte

 

Ihre Perspektiven – unsere Angebote

| ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten und kollegialen Team
| gute technische Ausstattung der Arbeitsbereiche
| Job-Ticket der LVB 
| betriebliche Gesundheitsfürsorge,
| attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif der St. Georg Wirtschafts-
  und Logistikgesellschaft mbH

 

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Für fachliche Fragen und nähere Informationen steht Ihnen gern Herrn Busch (Leiter Service) telefonisch unter 0341 909-3350 zur Verfügung. Jetzt bewerben unter Angabe der Ausschreibungsnummer (T2) 079/2022 vorzugsweise über unser Online Bewerberportal. Wir weisen darauf hin, dass anfallende Bewerbungskosten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung durch uns leider nicht übernommen werden können. Bitte beachten Sie, dass eine Einstellung nur bei Nachweis eines vollständigen Impfschutzes oder einer Kontraindikation gegen COVID 19 (gem. Infektionsschutzgesetz) und das Masern-Virus (gem. Masernschutzgesetz) erfolgen kann. Die Nachweise sind im Einstellungsprozess vorzulegen.

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