Borna (bei Leipzig)

Bitte bewerben Sie sich hier auf „SANOsax.de“ mit dem „Jetzt bewerben“ Link/Button rechts oben.

Bereichern Sie unser engagiertes Team im Sana Klinikum Borna (bei Leipzig) zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Voll- oder Teilzeit als Pflegefachkraft (m/w/d) für die Zentrale Notaufnahme (ZNA).

 

+ Hier ist Ihr Einsatz gefragt

  • Einschätzung der Dringlichkeit aller Notfallpatienten, entsprechende Priorisierung nach dem Manchester-Triage-System (MTS) und Übergabe an den diensthabenden Arzt
  • Versorgung schwerstverletzter Patienten, Assistenz bei chirurgischen Interventionen und Intensivbehandlungen der konservativen Medizin
  • Selbstständiges Umsetzen der festgelegten Aufnahme- und Behandlungskonzepte
  • Professionelle Versorgung der Patienten unter Einhaltung der Standards
  • Dokumentation der pflegerischen Tätigkeiten in unserem elektronischen Patientendokumentationssystem
  • Einsatz in einem kollegialen Umfeld, das sich auf Sie freut und Sie mit offenen Armen empfängt

 

+ Darum sind Sie unsere erste Wahl

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Notfallsanitäter (m/w/d)
  • idealerweise Berufserfahrung auf einer Interdisziplinären Notaufnahme, Intensivstation oder im OP-Saal sowie abgeschlossene Weiterbildung Notfallpflege oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
  • selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten, patienten- und serviceorientiertes Denken sowie Konflikt- und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen

 

+ Und darum sind wir Ihre erste Wahl

Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Mit über 120 Gesundheitseinrichtungen (davon über 50 Krankenhäusern) und 34.600 Mitarbeiter:innen versorgen wir zwei Millionen Patient:innen im Jahr, stationär und ambulant, und generieren einen Umsatz von drei Milliarden Euro.

Chancen geben. Chancen nutzen. Bei Sana.

 

Bei uns erwarten Sie ein kollegiales Arbeitsumfeld, strukturierte Einarbeitung, und eine attraktive tarifliche Vergütung mit einer finanziellen Beteiligung am Unternehmenserfolg. Wir bieten Ihnen eine 38,5 Stunden/Woche mit 30 Tagen Jahresurlaub. Wenn Sie 40 Stunden/Woche arbeiten möchten, erhalten Sie jährlich 10 Tage zusätzlich frei. Weiterhin bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge, gezielte Förderung bei Fort- und Weiterbildungen und einen Kinderbetreuungskostenzuschuss bis zum Schuleintritt an. Wir verfügen über ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit eigenem Betriebsarzt. Darüber hinaus steht Ihnen unterstützend und beratend der Familienservice inkl. preisgünstiger Ferienbetreuungsangebote zur Verfügung. Sie haben die Möglichkeit vor Ort zu parken, ein Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss zu erhalten oder Sie beziehen unter bestimmten Voraussetzungen ein SanaRad via Entgeltumwandlung. Sie können diverse Mitarbeiterrabatte von Auto über Reisen nutzen und haben die Möglichkeit an Mitarbeiter- und Firmensportevents teilzunehmen.

Erste Auskünfte erteilt Ihnen gern unser pflegerischer Leiter Herr Markus Parschauer unter der Telefonnummer  03433 21 2904 oder unter 03433 21 1039.

 

Bitte bewerben Sie sich online direkt über unser Sana Bewerberportal.